企業の方へ – 株式会社ワイズ・コーポレーション

「未来」を見据えた「人づくり」で

現在、経済成長が望めない中で、大きな組織や社員の採用は高いコストを伴うことが課題となっています。そのため、組織のスリム化が求められています。

私たちは、アウトソーシングという経営戦略を通じて、人員を最小限に絞り、企業の特色となる事業に人的資源とコストを集中させ、その他の事業を外部の企業に委託する手法を提案しています。

私たちの目標は、人と企業のベストマッチングを実現し、企業様の喜びを創出することです。また、長期にわたり活躍できる人材を育成し、未来に繋がる組織づくりに貢献することを重要な使命としています。皆さまの成功に向けて、全力でサポートいたします。

検品、梱包、リフト作業員、機械オペレーター、製造補助、プレス加工、経理事務、縫製作業、他

生産変動、季節の変動の多い職場で中長期的な人材の補充が必要。	急な社員の退職があり人材不足になったが、正規での採用には懸念がある。
人権費、その他かかる固定費を削減したい。	工場を24時間フル稼働させ、土曜・日曜・祝日などの休日も稼働させたい。
採用にかける労力を省いて、人事においての経費を削減したい。	労働組合との複雑な調整交渉を避けたい。